707（第2页）

程瑭心想，其实你少说几句蠢话，对部门的正面影响就不可估量了，简直可以写入公司发展史。

他一边腹诽，一边侧身离开，懒得听上司叨叨。

路过新老板身边，那股木质香气忽然又填满感官。

程瑭不禁侧眸看了一眼，视线正好擦过前者的眼镜框架，落在那抹纤长的睫毛阴影上，鸦羽一般，不咸不淡地半垂着。

不知为什么，程瑭的思绪忽然停滞一瞬。

回过神来时他已经走出了会议室，满脑子都是“卧槽，他真好看”。

————

程序部的月度会议照常进行。

来都来了，王沉砚简单说了几句场面话，鼓励大家年底好好工作，取得更好的成果——最后，为了鼓舞员工，他特意上调了程序部的团建预算，整整多了百分之三十。

气氛这才热烈起来。

员工们都真心实意地鼓掌，不管老板怎么画大饼，肯花钱才是实在的。

程瑭也有些高兴，跟着鼓掌。

所谓团建就是公费旅游，整整五天四夜的带薪假期，还和周末衔接，意味着他可以休息整整一周！

上班的盼头这不就来了。

气氛热烈起来后，会议流程走得很快。

张主管提出了技术上的研发方向和指标，定了一个绩效考核标准。

最后，他笑眯眯地点了程瑭，一通夸奖，言外之意则是“小程我知道你能力很强工作也认真，这次工作的主要任务就交给你了，只要完成得好，到时候奖励大大的有”。

又画大饼呗。

老板的饼到位了，上司的饼不知道什么时候才会实现。

程瑭刚刚提起的心情，不禁又落了下去。他悄悄看了斜对面的新老板好几眼，才勉强压下厌烦的心情。

新老板真好看。

忽然，新老板似乎感觉到什么，略微偏了偏头，视线正好落入程瑭的眼底。

后者一怔，连忙移开目光，有些欲盖弥彰地低头记笔记。

“……”

王沉砚把他的反应收入眼底，不由心想，自己很吓人吗？

为什么总是一副惊讶又心虚的表情？

他有什么好心虚的吗？

奇怪。

会议结束，王沉砚起身走出会议室，姜助理快步跟上。

走远了一些，王沉砚侧头道：“刚刚那个姓程的算法工程师，你注意一下。”

姜助理工作多年，练得一双火眼金睛，自然看得出程序部的暗流涌动：“好，需不需要联系一下人事部，讨论一下公司人力资源开发的问题？”

王沉砚摇头：“先调两个副主管，帮程序部分担一下管理问题，你挑几个合适的候选人，下周一之前把资料给我。”

姜助理拿出记事本：“好的，砚总。”

“还有公司的人才激励计划，也可以适当上调一下预算——让财务部做一个计划表，明天上午十点开会讨论，不要让人才流失了。”

姜助理听出他的言外之意，决定卖一个人情：“砚总眼光不错，程工主要负责大数据模型开发和维护升级工作，是程序部的技术骨干之一。”

“这次的趣味连线功能，算法模型也是由他搭建的，听说测试反响不错。”

王沉砚闻言侧眸：“他来公司多久了？”

“大约三年多？墨米直播上线运营没多久，他就入职了，他当时还没大学毕业，好像是人事部主管亲自从学校挖的。”

王沉砚道：“确实年轻有为。”

姜助理笑了两声，心想，这句话从你嘴里说出来真是意味深长。