第七百三十二章 让钟意当保姆（第1页）

“你不是急需人才么？今年刚毕业的大学生，你看能不能安排一下？”

栗冬说完，陈飞松一口气，“我还以为什么事呢，吓我一跳，大学生我当然要，不过，适当的筛选还是必要的。”

大学生里出人才，但不代表每个大学生都是人才。

纸上谈兵，眼高手低的人太多了。

前世，甚至有些研究生连好点的工作都找不到，只能干一些简单的工作。

工资低的可怜。

究其原因就是读书读傻了，读成了书呆子。

所以适当的筛选还是必要的。

栗冬沉吟着，“县里的意思是能留下尽量留下，一方面避免人才外流，另一方面也可以减轻就业压力。”

那时候大学生是百分百的香饽饽，大专生到一个差不多的单位，基本上都是备选干部待遇。

这也造成了很多大学生目空一切，提的要求特别高，反而不好安排。

尤其是现在刚刚改制，所有人都是摸着石头过河。

具体以后会怎样，很多人心里没有数。

而很多老厂都是国营企业，人满为患，并且还不盈利，或者是微利，全靠财政补贴勉强活着。

又不知怎么改变困局，所以招人就很少，基本上就是完成个把指标完事。

额外说明一点，那时候的大学生是包分配工作的，所以压力就给到了县委县政府。

“行吧，到时候我看看，只要差不多就留下。不过，你确定他们愿意来我这个小厂？”

自己需要的是人才，

不是废物，所以鉴定一下很必要。

不过，书呆子毕竟是极少数，大部分大学生还是有能力的。

但前提是人家愿意来。

于是陈飞才有此一问。

“我会提前统计一下，愿意来的，定个时间到温泉或者西岭参加考核，不愿意的就算了。”

栗冬也明白陈飞的心思。

不是每个人都愿意去私营企业。

毕竟国营单位铁饭碗的观念已经深入人心。

就算私营企业工资高，但却担心，害怕将来不让搞了，岂不是错失良机？

“行，你今天摸个底，见面的话就……明天吧，明天我有空。”

栗冬笑道：“不用我亲自去问，跟佟主任通个话就行了。”

只是问一下愿不愿意来私营企业而已，不是什么很复杂的事，交给谁都一样。

一个多小时后，栗冬就再次打电话给陈飞，说这次一共有十一名大学生，二十四名大专生，但是愿意来的只有二十一人，剩下的都想进国营企业。

宁可领低工资，都不想冒险。