第1265章 大干特干一番（第2页）

而真要是这样的话，到时候。

当付宇看到自己成为委员，正好踩他一头的时候，会不会觉得很惊喜呢？

想到这里，贾斯汀忍不住笑了。

或许，付宇就连入会成为国际美食协会的新成员都不一定能成功呢。

文化部这边接连官宣了两条消息。

付宇星期二就直接请假，带着专项研究小组的众位成员们召开了第一次小组会议。

这一次不同于原本的小打小闹，小组成员直接坐满了美食协会的一间小型会议室。

人多了，规矩也随之定制了下来。

付宇对于这方面没什么经验，最后还是何捷、刘永平和鲁占龙三人帮着参考一条条拟定下来的，主要还是向美食协会这边的其他专项小组的管理模式靠拢。

付宇看过之后，非常满意，毕竟现在组员情况复杂，接纳了不少优秀的年轻新人加入。

有这几位老前辈帮着拿主意，付宇也能轻省不少。

不过，这一次开会，还是要付宇主持大局的，他必须要学会并且适应这样的活动。

做为国家认可的专项研究小组，以后像这种类似的会议和大小报告总结会，肯定少不了。

这一次的会议，付宇很用心，不但写了稿子，而且还对整个会议的重点内容进行了归纳总结。

既然现在自己有了文化部和美食协会的扶持，手底下人员充足，活动资金方面也不受限制，那么完全可以大干特干一番。

经过这一次的事情，付宇也算是想明白了。

眼下这种情形，小打小闹已经没有任何意义了，他现在需要做的就是努力拿到一番成绩，让国际美食圈清楚的认识到，他来了！

所以，付宇现在要做的，就是在自己力所能及的范围内，让国际美食圈看到脱颖而出的自己。

经过深思熟虑之后，付宇在小组会议上，直接下达了近期的任务目标。

首先，就是烹饪火候技能的出版发行。

现在所有的内容已经完成了彻底的收尾，只要再进行文字校正后，就可以正式在全国范围内进行推广了。

而在此之后的印发、宣传、推广等诸多工作，都需要有专门的人手跟进和推行。

其次，则是将创新理念，通过热气浓度去判定食材熟读的烹饪操作共识，需要进一步的确定和完成。

这项工作主要还是将付宇提出的创新理念正式落实下来，用于工作实践操作。

这需要付宇带领众人亲自去完成。

付宇要把理念细化到每一种烹饪情况和操作，大家去选择擅长的菜系和烹饪手法，以热气浓度判断主核心，众多饭店后厨为平台，展开的一个多基地合作。

最后，则是进行大量的烹饪交流活动，通过大家对于烹饪操作技能的掌握，确立下一个汇总研究的技能指南方向。

尽快确定下一个烹饪指南的技能选项，也成为了专项研究小组的主要工作。

付宇直接把美食协会的烹饪练习室作为演示基地，对于小组成员进行集中演示和培训学习，老人带新人的模式分开进行。

一时间！

整个专项小组全部投入到了紧张有序的工作中去！

而这个时候。

正等待着付宇这边随时放大招的国外媒体，却突然发现中国这边好像忽然沉寂下去了。

任何关于小组的事情都没有再公布过！

顿时，大家第一时间产生的念头都是，难不成。这是不战而败了？

时间一天天过去！

烹饪火候技能指南已经完成了最后的校对工作，由美食协会这边直接负责联系排版印刷。

付宇提出的通过热气浓度判别食材熟度的想法，则迎来了真正的实操落实。